2022年党支部对照检查材料

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　　 2022年党支部对照检查材料

　　按照XXXX市国资委党委和公司党委的工作部署，XXXX党支部深入学习贯彻党的十九大精神，认真学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想，认真贯彻落实公司党委的各项决策部署，不断推进“两学一做”学习教育常态化制度化，提升基层党组织组织力，严格党员教育管理监督，引导广大党员进一步增强“四个意识”，落实“两个维护”，不断提升支部的战斗力。

　　按照XXXX集团党委《关于召开2018年度基层党组织组织生活会和开展民主评议党员》的通知要求，XXXX党支部紧密联系工作实际，组织XXXX党支部所有党员及时开展相关活动，现将有关情况汇报如下。

　　一、存在的突出问题

　　（一）强化政治引领功能方面。按照公司党委要求，XXXX党支部对落实“两个维护”党务活动开展了认真部署与落实，紧跟党中央步伐，坚决把政治建设摆在首位，明确自身立场，能够旗帜鲜明地讲政治，坚决维护习近平在党中央和全党的核心地位、维护党中央权威和集中统一领导，自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。

　　2018年度XXXX党支部仍然继续坚持定期在XXXX党支部微信群上传党建信息文件，组织支部党员通过XXXX党支部微信群和党员学习角等方式，进行自我学习和小组讨论。期间重点学习领会了习近平总书记关于加强党的政治建设，坚决贯彻党中央决策部署，敢于担当负责，狠抓工作落实，突出基层党组织政治功能，提高基层党建工作质量，防止和克服形式主义、官僚主义等重要指示精神，学习掌握《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党支部工作条例（试行）》。通过深化学习，XXXX党支部所有党员能够做到，准确把握党中央要求，准确把握党章等规定，把党支部职责任务搞清楚，把合格党员标准搞清楚。

　　在“两学一做”学习教育中，坚持推行学习常态化的理念，将理论学习与实践践行相结合，深刻领会《党章》内涵，多次开展党员志愿活动，有效加强了党支部的凝聚力。但在理论指导实践方面还存在着落实党的理论不够具体、指导工作不够细致的问题。

　　（二）牢固树立“四个意识”方面。XXXX党支部成员能够认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，牢固树立“四个意识”，对于上级党委的工作部署与安排，能够准确领悟并落实，能够坚定执行党的政治路线，能够严格规范党支部的政治纪律和政治规矩，在思想上从严。同时，肃清党内的不良风气，严格抵制“两面人”“两面派”在党内存在。但在落实工作的时效性上有待加强。

　　（三）坚定“四个自信”方面。XXXX党支部成员能够自觉以自身实际行动践行社会主义核心价值观，遵守党的章程，不断用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑。自党的十九大胜利召开以来，支部班子坚持对党的十九大报告和新修改的党章进行学习，通过学习深刻认识到中国特色社会主义道路是实现社会主义现代化、创造人民美好生活的必由之路，中国特色社会主义理论体系是指导党和人民实现中华民族伟大复兴的正确理论，通过学习，XXXX党支部成员，更加坚定了“四个自信”：坚持中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信、文化自信。但在理论理论指导实践方面还存在着落实党的理论不够具体、指导工作不够细致的问题。

　　（四）强化工作作风方面。全心全意为人民服务是党的根本宗旨，也是是XXXX党支部全体党员开展各项工作的行动指南，坚持走群众路线，坚持一切从实际出发的观点，从我做起、从现在做起、从本职工作做起、从一点一滴的日常具体事情做起的工作作风，在日常工作中落实想干事、能干事、干实事的思想。但在落实和执行上级党委工作过程中，由于人员出差等原因，偶尔会出现问题解决不及时的现象。

　　（五）发挥作用战斗堡垒作用方面。XXXX党支部班子成员无论是在党务工作中还是本职工作中，认真履行党员义务，始终发挥党员的先锋模范作用。在党员志愿活动中，班子成员始终走在前、脏活累活干在前，率先垂范作表率，努力使自身成为党员群众的主心骨、带头人。但是还存在着特色党员活动较少，不够灵活的情况。

　　（六）严格自我要求方面。XXXX党支部高度重视自身建设，认真落实民主集中制，建立健全各项规章制度，不断提高支部班子的凝聚力和战斗力，定期组织党员内部学习，认真填写《党支部工作手册》，落实“三会一课”，严格执行廉洁自律准则，严格落实“一岗双责”，坚决遵守中央八项规定及其实施细则。但对支部党员的警示教育和管理上需要进一步加强。

　　二、产生问题的根源剖析

　　（一）学习还不够深入。对理论学习和党支部的思想建设抓的不够牢，对党的先进理论，没有足够认真地深入钻研。在抽时间和挤时间学习上还不够自觉，学习的广度和深度离实际工作需求还有差距，从而导致理论功底不够扎实，理论联系实际、理论指导工作的价值和作用未能充分显现出来。

　　（二）服务群众意识落实得还不够全面。同时身兼党务工作和行政工作时，大多时间把注意力集中在自身工作上，在与职工群众交谈过程中，内容多偏向于工作的开展，对于职工自身的需求与需要了解不够及时和全面，在深入基层、在群众中汲取智慧和力量的意识不够强，与公司党委践行群众路线的要求相比还有差距。

　　（三）创新意识落实方面还需进一步提升。工作完成过程中能够保持积极的主观能动性，开展工作时一些新思路、新方法较多。在创新工作思路和方法落实方面上还有欠缺，有待增强。

　　三、今后努力方向和改进措施

　　针对查摆的问题及其根源，XXXX党支部将围绕党的十九大精神、公司党委的工作部署，以问题为导向，具体做好以下几方面工作。

　　（一）进一步加强政治理论学习，提升政治理论水平。把学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为提高领导班子的政治理论水平、政治敏锐性和政治鉴别力的首要政治任务，树立科学的世界观、人生观和价值观，以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点，以改进自己的工作作风和工作方式、提高工作成效为落脚点，特别要在理论联系实际、指导实践上下真功夫，将理论知识有效应用于自身实际工作之中，不断提高理论学习的效果，实现理论与实践相统一。

　　（二）进一步增强“四个意识”，坚定理想信念。一是要增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，切实做到对党忠诚、为党分忧、为党担责、为党尽责。二是始终保持正确方向，切实增强政治警觉性和政治鉴别力，善于从政治高度观察、分析、解决问题，始终维护中央权威，自觉在思想上、政治上、行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。三是强化理想信念教育，将党的理想信念与公司发展紧密结合，帮助党员干部树立自身的初心与使命。四是严格规范重大事项请示报告制度，坚持民主集中制原则，加强工作的细节管理。

　　（三）进一步改进工作作风。继续深入调查研究，切实摸清党员情，吃透群众情，及时发现问题，解决问题，努力做到了解情况到一线，发现问题到一线，解决问题到一线，检验成效到一线，处处率先垂范，事事躬身带头，增强责任意识，求真务实解决问题，以抓工作的高标准高质量形象，树立党内的模范形象。

　　（四）进一步全面落实从严治党要求，从严管党治党。进一步强化XXXX党支部建设，以高度的政治自觉、思想自觉加强XXXX党支部的自身建设。推动全面从严治党向基层延伸，将党建工作落小、落细、落实，把管党更加贴近基层实际，把治党更加符合民意。有特色的开展党支部活动，在方式与方法上不断创新，调动党员积极性，增强党支部凝聚力，更好地发挥XXXX党支部的战斗堡垒作用。

　　2022年党支部对照检查材料

　　公司财务资产部党支部按照部署要求认真做好2018年度专题组织生活会和民主评议的准备工作。会前就此次组织生活会广泛征求了意见建议，班子成员严肃开展谈心谈话，认真撰写了发言提纲，深入查找问题及不足，深刻剖析问题产生原因，深挖症结根源，明确了今后的努力方向，逐项提出整改落实的思路和措施，现对照检查如下：

　　一、上一年度组织生活会上查摆的问题整改落实完成情况

　　针对上一年度组织生活会上查摆的问题，财务资产部党支部积极整改。

　　（一）增加谈心谈话频次，关注员工思想动态。

　　时刻关注员工的生活和工作状态，在适当的时候开展谈心谈话，帮助纾解工作压力和生活苦恼，同时时刻敲响警钟，提醒员工遵章守纪，筑牢思想防线。支部完成包括暖心谈话，廉政谈话在内的谈心谈话共21次，涉及人员23人。

　　（二）开展多样组织生活，提升教育实效。

　　一是以会议形式组织集中学习和经验交流，学习政治理论、公司文件精神、专业知识等。二是以征文形式，组织党员撰写心得体会，鼓励党员积极参与公司网站投稿。三是以大讨论形式，凝聚集体智慧，激发头脑风暴，开展.......活动。四是以走出去形式，组织开展实地参观学习，观看电影、参加实景党课、慰问儿童和孤寡老人等

　　二、学习贯彻党的十九大精神、推进“两学一做”学习教育常态化制度化的总体情况

　　（一）学习贯彻党的十九大精神情况

　　2018年,是全面学习贯彻党的十九大精神的开局之年，财务党支部高度重视，始终将学习摆在首位，注重党员思想政治教育，做到旗帜鲜明、立场坚定。一是以公司领导领航学、信息媒体自主学习、固定时间统一学、增进交流相互学等方式，增强教育全面性、及时性、灵活性。 二是依托“三会一课”组织生活形式，深入开展党的“十九大”和公司“两会”精神学习宣贯活动、组织开展党章党规、习近平系列重要讲话原文学习与研讨活动，组织开展上级公司文件与讲话精神宣贯与解读活动，组织党员撰写心得体会，促进党员时刻保持先进性和纯洁性。三是重点抓好财务人员职业道德教育和重点岗位人员财经纪律教育，运用专业会议、部门例会以及支部活动等方式，及时传达上级的会议精神、文件要求、制度规定等，始终不忘初心，牢记使命。

　　（二）推进“两学一做”学习教育常态化制度化情况

　　财务资产部党支部以习近平总书记系列重要讲话精神武装头脑、指导实践、推动工作，深刻领悟党的十九大系列理论成果和决策部署，强化组织保障，确保层层落实责任，将“两学一做”学习教育做实、做细。

　　1、夯实“学”的基础，不断强化党员思想建设。

　　把学习教育作为一项长期性、系统性的工作来抓，开展多元教育，引导党员走心入脑，增强支部党员凝聚力。

　　一是党委委员率先垂范，严格执行双重组织生活制度，积极参与支部活动，讲党课、共学习、深入基层调研。二是采用微信宣传、内网邮箱推送等信息化方式，实现碎片化学习，解决工学矛盾。三是开展多样主题活动，组织参观...........等，在潜移默化中增强团队党性修养，培育党员政治素养和行为素养，促进党员时刻保持先进性和纯洁性。

　　2、把握“做”的关键，坚持学以致用、以知促行。

　　把推进“两学一做”学习教育常态化制度化同本部门重点工作结合起来，引导党员亮旗争先，把“学”的成果、“做”的实践体现在日常工作中，转化为干事创业的强大动力。

　　一是开展..........活动，公开党员承诺和职责，引导全体党员“亮身份、树形象、显作用”，激发党员立足岗位比作风、比技能、比业绩的热情。二是开展。。。。。。活动，横向促进业财融合，纵向推进市县联动，实现组织共建、业务互帮、管理互促。三是有序推进。。。。。。实施，以。。。。。。。。为主线，通过开展“。。。。。。”行动，即“。。。。。。。。”，。四是组建了.....，建立...........”团队协作模式，充分发挥一个党员一面旗帜的先锋模范作用，先后完成.......，推动公司从传统型向信息化智慧型财务管理转变。

　　三、存在的突出问题

　　（一）组织生活方面：宣传教育形式有待进一步丰富。财务党支部以“.......”为重点，加强党支部标准化工作管理，着力提升组织生活质量，党员政治理论学习形式和方法有所改善，但方式方法相对单一，活动载体缺乏吸引力，真正走出去交流学习、实践学习的机会不多，学习效果有待提升。

　　（二）党员教育方面：综合素养有待进一步提升。随着.......的变革，财务工作已不再是传统模式，财务人员面临新的形势和挑战，要注重知识积累，不仅要熟练掌握本岗位的业务技能，也要熟悉其他财务岗位，更要将业务学习向前端延伸，提升综合素养，才能保持履职尽责的能力。 

　　（三）联系群众方面：精准服务有待进一步提升。财务部门作为机关部室，服务公司发展方方面面，精准服务方面有待进一步提升，存在听业务部门反映问题或召开会议协调解决问题多，深入实际不够的情况，对执行过程关注手段不足，解决业务问题针对性有待加强。 

　　四、产生问题的原因分析

　　1．理论知识学习不够深入。在学习内容上，中央精神、上级文件、报告，行业规章制度、党纪法规较多，基本原理方面相对偏少；学习安排上，宣读传达多、讨论交流少；学习应用上，将理论知识转化为指导实践工作的能力还需要进一步提高。归根到底，还是表面上抓得“紧”，如集中学习次数、学习内容、参与人员都到位了，但存在走过场现象，理解不透彻，讨论不充分，自学不自觉，没有真正达到增长知识、提升能力素质的目的。

　　2．思想还需进一步解放。与时俱进，转变观念不及时，站位不够高，思考不够全面。面对新形势、新要求，反应速度不够迅速，工作方式调整不够及时。开拓创新、进取精神不够，需要班子进一步解放思想，加强学习和研究，转变自身观念，用新理念引领发展、用新思路拓展空间、用新机制激发活力。

　　    五、今后的努力方向和改进措施

　　2019年，财务资产部将持续深入学习宣传贯彻党的十九大精神，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，落实“.......”计划，围绕........主线，贯彻上级精神和公司党委部署要求，不断创新思路，强化措施，狠抓落实，统筹推进财务党建工作。 

　　（一)加强政治学习，坚守理想信念。

　　始终坚持把政治建设摆在首位，努力克服以干代学、以会当学的思想禁锢，系统深入学习中国特色社会主义理论，学习党的十九大、习近平总书记系列重要讲话等，准确把握党的新思想、新观点、新论断，进一步树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，增强政治凝聚力，切实做到学思用贯通。

　　（二）增强宗旨意识，提升服务能力。

　　严格按照公司决策部署，持续提升服务品质，提升.......，增强.........，同时在工作中强化作风建设，强化服务意识，强化规范理财，夯实财务工作基础。

　　（三）紧抓队伍建设，坚持锐意创新。

　　端正思想，摒弃惰性思维，时刻保持能力不足、“本领恐慌”的忧患意识，自觉加强........的学习，更新知识结构，开阔思路视野，转变自身观念，逐步改进工作方法，摆脱僵化思维，开拓创新，使自身能力素质跟上时代步伐和公司发展的需要。

　　（四）深化责任意识，勇于担当作为。

　　把“责任”二字在工作中落地生根，树立迎难而上、担当作为的风向标，进一步激发上进心和进取意识，把工作作为成长进步、实现价值的平台，勇于担当任事，敢于坚持原则，勇挑急难险重任务，始终保持锐意进取、奋斗不止的精神状态，以不甘人后，奋勇争先的志气，以昂扬向上、不畏艰险的锐气，不断推动公司各项工作取得新突破。

　　2022年党支部对照检查材料

　　根据本次组织生活会的要求，会前，社区党支部班子成员认真学习了《中国共产党章程》习近平谈治国理政，三十讲《中国共产党纪律处分条例》（中国共产党支部工作条例（试行）），兵团党委七届四次全会，我在认真学习的基础上，紧密结合个人思想和工作实际，通过群众提、自己找、互相帮等形式，深刻查摆了自身存在的问题。根据查摆出来的问题，深入剖析产生问题的原因，提出了整改措施。现将有关情况报告如下：

　　一、存在的问题

　　（一）在推进连队综合改革方面存在的问题。一是对连队综合配套改革的文件学习不系统、思考不深入，在学懂、弄通、坐实上下的功夫不够，对其深刻的思想内涵理解的不透彻。二是满足于工作安排，盲目乐观。疲于应付上级检查，大部分时间在办公室整理材料，走访职工和与职工群众交流少，主动为职工群众解决困难少。三是工作积极性主动性不高，工作热情有所降低，平时一点一滴积累少，临时突击应付多，在多次的督导检查中始终没有引起重视，导致在兵团巡视过程中被专报，给团党委和连队带来了负面的影响。

　　（二）在落实三位一体要求，提升组织优势和动员能力方面存在的问题。一是维稳值班制度要求不严，特别是在没有上级领导查岗时对值班人员要求标准不高，看到值班人员玩手机、打电话、写笔记、或者做其它与值班维稳无关的事情时，没有及时制止，而是睁只眼闭只眼。二是有时忙于其他的工作，有时还存在自己忙着交材料临时脱岗的现象，心里想着是觉得为了工作一时半会儿不会有什么事情发生。究其本质是对新疆当前形势、维护稳定重要性缺乏长期作战和艰苦斗争的准备，导致思想认识不到位、落实到具体行动有偏差。二是组织民兵拉动和应急演练是打折扣，对迟到和服装穿戴不整齐的人员也未进行批评，总想着人能到就行。

　　（三）落实四议两公开制度，领导基层治理方面存在的问题。一是对待四议两公开的材料准备不充分，存在临时抱佛脚现象，二是接到工作任务，有时首先想到的是怎样尽快完成，而不是怎样做到最好，特别是任务多、压力大的时候更是如此。对于部分工作，只求过得去、不求过得硬，只求完成任务、不求争先创优，存在着应付以求过关的想法，影响了工作效果，没有时刻以高标准严格要求自己。

　　（四）推动连队职能转型、带领职工增收致富、建设美丽连队方面存在的问题。一是推进工作的韧劲不足。由于日常事务多、工作任务重，性情又比较急，有时存在浮躁、急躁现象，缺乏“钉钉子”精神和“滴水穿石”的韧劲。二是迎难而上的劲头不足。习惯“按部就班”，等文件等批示，上级有要求、有规定就做，没要求、没规定就不想或不敢做。三是在具体工作中，开展工作的方式过于保守，力度上不够，思路创新不够；全局眼光不够。特别是今年以来，自己在一些工作上感觉有一些目光短浅，考虑问题不深入，没有从实质上帮助党支部着眼于发展，在筹划安排工作、考虑单位发展还不够全面，考虑问题不周到 。

　　二、产生问题的原因剖析

　　（一）学习意识有所淡化。认为当前各项工作忙、任务重繁重，放松了理论学习，没有正确处理好工作与学习之间的关系，没有很好地把学习政策理论与改造主观世界结合起来，致使理论和业务学习不够全面、不够系统。

　　    （二）宗旨观念有所弱化。自身存在的作风不够扎实、工作不够深入等问题，其根源是群众观点、群众路线的观念不够强，全心全意为人民服务的宗旨意识不够牢固，有时认为对基层情况比较了解，主观上和群众有比较深的感情，也有一定的工作能力和经验，滋长了个人的主观意识，在工作中没有很好地把自己想法与群众要求相结合。

　　    （三）担当意识有所减弱。主要是不注重政治理论学习，造成理想信念不坚定，党性修养不够，致使自己在工作中有畏难情绪。在全面从严治党的形势下，在工作中抱着多干多错，少干不错的心态，唯上唯规，不能创造性地开展工作。

　　    （四）自律意识有所松懈。日常工作、生活中认为不贪不占、勤奋工作就是一名合格党员了，思想深处防微杜渐的“弦”绷得还不是很紧，落实各项方面缺乏认真态度，对自己在工作、生活上的要求降低了标准，自我要求不高。

　　三、今后的努力方向及改进措施

　　（一）加强理论学习，坚定理想信念。以习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，统筹兼顾抓好政治理论学习，重点学习党的十九大报告、习近平总书记系列讲话中提出的新思想、新观点、新论断和上级党委的重大决策部署，力求学深学透，达到理论和实践融会贯通、学以致用，任何工作都要认真干，积极解决工作过程中遇到的困难。

　　（二）密切联系群众，切实转变作风。坚持一切从群众的利益出发，急群众所急，想群众所想。克服畏难情绪，把困难当成磨砺，任何工作都提前做好计划和方案，按照制定的计划有条不紊的一步一步的去完成工作目标，总结经验教训，不断加深与人民群众的感情。

　　（三）改进作风，提升履职能力。时刻以习近平总书记提出的“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”的好干部标准要求自己，对发现的问题不回避，对待群众工作不推诿、对工作中遇到的突出问题，要群策群力、及时解决。面对工作中的各种困难，也要细心耐心的想办法尽力解决，切实做到为民解忧、为民服务。

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