社区意识形态工作总结

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　　社区意识形态工作总结

　　2020年以来，XX社区以十九大精神为指引，在XX社区党工委正确领导下，全体干部职工群策群力、开拓进取、团结协作，紧紧围绕社区党总支中心工作，突出“群众工作”工作主题，把握好“意识形态工作是党的一项极其重要的工作”的内涵，紧紧围绕社会面防控、流动人口及出租房屋、安全生产、环境整治、精神文明等中心工作任务，找准立足点，发挥思想引领、舆论推动、精神激励的重要作用。现将XX社区2020年意识形态工作总结汇报如下：

　　一、提高思想认识，加强组织领导。

　　意识形态工作是党的一项极其重要工作，关乎旗帜、关乎道路、关乎国家政治安全。社区党党总支多次学习文件精神，力求体悟透彻。以稳定促发展的战略高度，紧紧抓住科学发展、促进社会和谐，深刻认识意识形态工作的重要性，努力健全完善党的统一领导、党政齐抓共管、宣传工作分工明确、各部门积极配合，共同提高意识形态工作的新格局，牢牢掌握意识形态工作的领导权、主动权、管理权和话语权，切实把意识形态工作摆上了重要日程。

　　二、统筹协调，积极开展意识形态工作

　　(一)以“十九大精神”等学习活动为载体，通过领导干部上党课、警示教育、提问党员干部意识形态工作应知应会内容、意识形态工作测试等方式，不断加强党员干部思想建设工作力度，为社区各方面工作提供理论保障。

　　(二)坚持学习制度，将学理论、学业务、党建专题知识讲座有机结合起来，努力创建学习型党组织，做到计划、讲座、心得和考勤相结合。社区购买了《习近平谈治国理政(第二卷)》20本、《习近新时代中国特色社会主义思想论述摘编》10本等书籍材料，让党员干部认真学习。

　　(三)注重廉政教育，多次组织学习廉政宣传片、警示教育传片等教育活动。组织观看了《锻造“地基中的钢筋”》、《回归》等影片，着力于促进全体干部职工自律自爱，提高干部职工的荣誉感和归属感。

　　三、加强督查考核，严格责任追究

　　意识形态工作是党的思想建设、政治功能恢复的重要内容，中央和省委、市委对违反意识形态的各种情形作出了追责规定，理清了集体和个人的责任、主要领导责任和分管领导责任。过去基层党组织对此意识不强、部署不到位，现在，希望各级党组织要坚持严字当头、有错必纠、强化问责的刚性，既查失职、渎职，也查为官不为、为官慢为。要强化意识形态工作在干部考察、考核和执行纪律监督中的结果运用，要像抓党风廉政建设一样实行一案三查，既查当事人还要对党组织负责人、直接分管领导进行责任倒查，绝不搞有情可原、下不为例，真正把意识形态的规矩立起来挺起来，让铁规发力、制度发威。党组织书记、分管负责同志，要把这项工作真正抓在手上、扛在肩上，用马克思主义思想、党的最新理论成果统一思想，对西方诋毁、破坏、错误的思想要敢于斗争、善于斗争。

　　四、存在的不足

　　今年以来，社区的宣传思想工作在社区的高度重视和正确领导下取得了一定的成绩。但在总结经验，肯定成绩的同时，也发现了许多不足之处。一是理论学习的广度和深度不够，宣传力度不够。尤其是在各类活动中，与群众的交流互动环节较少;二是社区精神文明建设方面还存在薄弱环节，社区邀请楷模、成功人士等开展授课活动较少，推进文明建设方面较为薄弱;三是在机制、思想观念、内容形式等方面还有许多不相适应的地方。

　　五、下一步工作计划

　　今年以来，社区意识形态工作的开展较为顺利，但仍需进一步加强，存在部分干部意识形态有待进一步提高的问题。2020年，XX社区将在继续高效开展意识形态工作的同时，加强领导，树立楷模，塑造正确的价值观和舆论导向，以宣传工作促发展，以意识形态强监管，提高全体干部的思想高度。一是严格按照社区意识形态工作责任清单要求，抓好各项责任落实。二是按照社区意识形态工作责任实施方案要求，继续做到责任落实到个人，守好自己的“责任田”，牢牢掌握意识形态工作的领导权、管理权、话语权，重视网络舆论的作用，引导XX社区广大人民群众意识形态的建立，保证正确科学的社会主义意识形态服务融入XX社区的各项工作和社会发展之中;三是加强辖区全面督查力度，督促指导各小区、幼儿园、商业网点等单位做好工作，做好意识形态工作督查情况通报。为全市社会稳定和长治久安做出更大的贡献。

　　社区意识形态工作总结

　　2019年，社区始终把意识形态工作牢牢抓在手中，以十九大精神为指引，学习贯彻习近平新时代社会主义思想，切实做好社区意识形态有关工作并取得积极成效，现将全年有关开展情况总结如下：

　　一、强化组织领导,落实主体责任

　　为进一步加强和改进意识形态工作，落实主体责任，由社区魏书记作为第一责任人，带头管阵地、把导向、强队伍，年度任务完成进展有序。社区支委会定期分析研判意识形态领域情况，辨析思想文化领域突出问题，对重大事件、重点人群、重要民意中的苗头倾向性的问题，有针对性地进行引导，确保各项工作扎实开展。社区两委班子全年召开专题研究意识形态工作2次，并纳入党建工作责任制和社区工作目标管理。将班子成员意识形态工作责任制落实情况作为党建工作考评的重要内容，确保意识形态工作责任的落实。驸马庄社区始终将意识形态工作放在重要位置，与经济工作、党建工作同谋划、同部署，制定宣传工作管理制度，责任和压力层层传导，收到了较好的效果。

　　二、加强理论学习，提升思想认识

　　社区以学习型党组织建设为平台，结合推进“两学一做”学习教育常态化制度化,把意识形态工作纳入到学习内容中去,切实抓好党员干部思想教育和理论学习工作。一是制定党小组政治理论学习计划，结合“三会一课”,做到理论学习有制度、有计划、有主题、有记录。今年以来,驸马庄各党支部开展党员干部专题学习研讨12次,组织各类党课、党员活动800余人次。二是丰富学习内容。党员干部政治理论学习内容丰富,驸马庄社区先后开展了学习十九大报告、学习贯彻习近平新时代社会主义思想。尤其针对认真学习贯彻习近平总书记重要指示精神,广泛组织党员干部观看“赵亚夫”宣传片,先后采取专题学习研讨、支部集中学习、党小组学习讨论等方式,反复学、扎实学,确保将亚夫精神深刻领会,并学以致用贯彻到学习和工作中。三是以小区分了四个片区，成立了党员中心户，同时利用微信、QQ工作群学习党的政策方针。

　　三、提高党性修养，强化使命担当

　　结合全体党员干部大会、主题党日等活动，认真抓好各类学习，切实在思想上和行动上与上级党委保持一致。一是抓党性教育。围绕中国特色社会主义和“中国梦”宣传教育，深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想、十九大精神、全国“两会”精神等，大力培养和践行社会主义核心价值观，切实提升党员干部的个人素养。二是抓廉政教育。积极组织开展党风廉政建设宣传教育活动，深入学习中央八项规定、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》《中国共产党纪律处分条例》、中省市纪委会议精神等，不定期开展专题研讨交流，切实提高党员干部的廉政意识。截至目前，无违法违纪案件、无行政责任事故、无“黄、赌、毒”等事件发生。三是抓特色教育。今年，驸马庄党支部组织全体党员干部80余人赴南京大屠杀纪念馆开展抗战红色主题教育，积极引导党员干部牢固树立“忠诚为要、担当为先、实干为本、奉献为源”的意识，发扬特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献的精神。

　　四、立足中心工作，坚守舆论导向

　　社区牢牢掌控网络意识形态主导权，及时做好重要节点和敏感时期的舆论监管，建立重大政策及项目的舆情风险评估机制，及时搜集、研判、处置可能引发群体性事件和社会动荡的言论，全年来社区始终紧紧围绕中心工作，立足民生，全力为群众做好服务。在片区管理方面：社区施行网格化管理，按照“三四五六”工作法，社区书记任总网格长，各社区党员干部任网格长，网格长成为“活户籍、活档案、活地图”，各网格长要做到对责任区内家庭情况清、人员类别清、区域设备清、隐患矛盾清，网格长对片区内发现安全隐藏必报、不稳定因素必报、乱搭乱建必报、外来人员必报、公共设施算坏必报，同时网格长对困难残疾群众必访、独居老人比访、辖区内单位必访、流动人员必访、失业人员必访和服务对象必访。在文化建设方面：社区文化是社区建设的灵魂,驸马庄社区始终把提升社区公共文化服务水平、繁荣群众文化作为一项民生工程和提高广大居民幸福指数的重要抓手，2019年驸马庄社区文化活动开展得风生水起、有声有色，先后开展家长学校活动7次，开展各类普法、安全等讲座26次，同时利用社区志愿者平台，开展健康义诊、文明督导等各类社区活动21次，社区为居民搭建了相互熟识、学习的平台，形成“邻里一家亲”的浓厚氛围。我社区在2019年还被评选为“最美志愿服务”社区。今年我们还在争创“双美双优”示范社区，11月19日省对我社区文明创建工作给了较高评价。在信访稳定方面：驸马庄社区全年共妥善处理各类问题投诉127件，安全送反非访人员11人次，近年来，随着城乡建设加快、矛盾主要涉及拆违、征地等方面，为此在拆违和用地之前先做好评估，对有可能发生矛盾的隐患事前进行认真排查并及时予以化解，从源头上减少矛盾隐患的发生，同时社区加强对非访人员监控，严密掌控非访相关人员动向，确保全国“两会”等重大活动期间不发生任何非访事件。在环境整治方面：为深入推进卫生城市创建，配合文明城市迎检工作，社区先后成立了社区环境卫生工作委员会和社区志愿者保洁队伍，从社区的垃圾分类、除四害到秸秆禁烧、烟花禁放工作，驸马庄社区积极发动党员干部做好社区宣传工作，以多种多样的方式向群众介绍、讲解整治工作的重要意义和具体要求。今年来，有群众反映辖区内人员养羊一根线居民环境问题，我社区积极行动，迅速制定取缔安置方案，多次入户沟通处理，最终和该农户达成一致意见，接受安置，拆除养殖棚不再养殖。

　　社区意识形态工作总结

　　**年上半年，**社区在区委、区政府正确领导下，在区委宣传部的帮助指导下，深入贯彻落实《**区党委(党组)意识形态工作责任制实施细则》，加强和改进社区意识形态工作，全面提升为民服务质量，切实有效的抓好了社区意识形态工作，取得了一定成效。现将工作情况汇报如下：

　　一、主要工作完成情况

　　(一)思想高度重视，加强组织领导。及时召开会议，传达学习《**区党委(党组)意识形态工作责任制实施细则》，明确党工委领导班子对意识形态工作负主体责任，党工委书记作为“第一责任人”，坚持做到“三个带头”“三个亲自”，即带头抓意识形态工作、带头管阵地把导向强队伍、带头批评错误观点和错误倾向，重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重大事件亲自处置，分管领导承担直接责任。明确了党工委的责任内容、工作的相关制度、追责的相关情形，使党工委和领导干部个人明确了抓意识形态工作的基本遵循，也增强了抓意识形态工作的责任意识和使命担当，达到统一思想，齐抓共管的目的。目前，社区没有发现在意识形态方面存在明显问题的人和事。

　　(二)定期进行研判，及时开展工作。社区党工委定期对社区意识形态工作进行研判。每季度开展一次意识形态专题研判，重点分析意识形态领域基本形式、动向和风险点，并提出应对措施，目前为止已开展2次专题研判。

　　(三)党建工作为龙头，抓好思想意识形态工作。要做好意识形态工作，抓好党建是关键。从建立党建工作协调制度、完善党建工作例会、开展“三会一课”和党员活动日等方面入手，制定了党建、宣传、纪检等工作计划，致力于促进社区工作规范化、制度化。社区党工委每周至少召开一次工作会议，听取工作情况汇报，研究解决重要问题，从而形成了党工委统一领导、一级抓一级、层层抓落实的党建工作新格局。

　　(四)加强思想引领，深化理想信念教育。以集中学习、个人自学、专题辅导、讲党课等方式扎实开展理论学习，结合“两学一做”学习教育常态化制度化，把意识形态工作纳入学习内容，反复学、扎实学，切实抓好干部职工思想教育和理论学习工作，确保将精神深刻领会，并学以致用贯彻到学习和工作中，教育广大党员做到“四讲四有”即讲政治、有信念，讲规矩、有纪律，讲道德、有品行，讲奉献、有作为。制定政治理论学习制度，做到理论学习有制度、有计划、有主题、有记录。按计划每周五开展政治理论学习和“职工讲堂”，组织干部职工学习习近平总书记系列重要讲话精神，学习政策法规，学习党章党规，学习新时代中国特色社会主义思想。把意识形态工作列入政治理论学习的工作重点，通过加强理论学习，进一步深化干部职工理想信念教育。

　　(五)深化道德建设，筑牢精神家园。精选载体，丰富内涵，不断提升公民思想道德建设，一是组织参加“道德模范”、“最美家庭”评选活动，充分发挥楷模的风向标引领作用。二是充分利用微信、板报、宣传栏、宣传单等方式加大宣传教育力度，提高居民思想道德水平。三是定期开展道德讲堂活动，邀请辖区道德模范做宣讲员，进一步传播社会正能量，提高社会文明程度和公民道德素质。四是大力传播“服务他人、快乐自己”的志愿服务理念，弘扬“奉献、友爱、互助、进步”的志愿者精神，规范志愿队伍和志愿服务活动，在指导“宝星快乐义工联”每月25日开展“固定活动日”的基础上，参与社区公共服务。五是积极开展公民道德实践活动。按照文明言行、优良秩序、优美环境的要求，广泛开展诚信教育和社会主义核心价值观教育实践活动，较好地提升了社区文明形象。

　　(六)强化正面引导，加强思想舆论建设。充分利用网络平台引导传播主流文化，重点做好“**社区”微信公众号信息推送及维护工作，把握正确舆论导向，做到主要负责人亲自抓网络意识形态安全，牢牢掌控网络意识形态主动权。建立健全党务政务公开制度，定期召开工作会议，研究讨论网络热点和舆论风向，及时做好重要节点和敏感时期的舆论监管。平时注重掌握了解各级新闻媒体的舆情动态，健全重大决策及项目的舆情风险评估制度、政务舆情回应制度、澄清虚假或不完整信息制度等工作机制，及时搜集、研判、处置可能引发群体性事件和社会动荡的言论，为网络舆论引导工作的开展提供坚强的组织保障。并通过辖区黑板报、电子显示屏等多种形式，进行市民公约，社会主义核心价值观、文明礼仪等知识内容的宣传，将意识形态教育实践活动落实落细。

　　二、存在的问题及下一步打算

　　(一)存在的问题。我社区意识形态工作虽然取得了一定成效，但仍存在一些不足。一是思想掌控不够全面深入，对本社区意识形态领域出现的动向和问题把握不够及时、准确，对干部职工在意识形态方面的思想倾向把握不够深入，缺乏深度掌控。二是意识形态是一个动态的过程，而且受社会大环境的影响很大，在信息化时代受互联网、微信等新媒体的影响尤其巨大，如何把意识形态工作抓在手上、抓出成效，需要不断创新思路举措。

　　(二)下一步打算。今后，我社区将进一步加强学习，把意识形态工作责任制落到实处、抓出成效。对研判发现的问题，及时采取针对性措施。一是抓责任“坐实”。通过有效措施，把党委主体责任、书记第一责任人责任和分管领导直接责任真正落到实处，真正形成党委统管、书记主抓、分管领导共管的局面。二是抓工作“落地”。通过落实已经建立起来的制度机制，加强意识形态工作分析研判，积极开展各项意识形态工作，准确及时把握思想意识领域的动向和问题，并及时提出应对举措，保证意识形态各项工作更加扎实到位。三是抓成效“结果”。通过落实领导责任和工作制度，保证意识形态工作不断加强，干部职工的意识形态更加坚强坚定，确保不发生任何意识形态问题。四是抓宣传“到位”。通过改进和提高网络新媒体的运用，增强创新意识，使意识形态宣传更加全面、更加新颖、信息发布更加及时，引导积极向上的舆论方向。

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