2024年民主生活会支部对照检查材料

发布时间:2024-02-22   来源:材料报告    
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  1980年3月,十一届五中全会通过的《关于党内政治生活的若干准则》明确要求:“每个党员不论职务高低,都必须编入党的一个组织,参加组织生活。各级党委或常委都应定期召开民主生活会,交流思想,开展批评和自我批评。查查通作文网为大家整理的相关的2024年民主生活会支部对照检查材料供大家参考选择。

  2024年民主生活会支部对照检查材料

  通过大家的发言,我深刻地感受到组工干部善于思考,善于自省的优秀品质,也从中受到了极大地思想教育。组工干部身处重要岗位,善于从基层找灵感,善于从自身找问题,思路开阔,工作创新,行动迅速,机关干部之间,能以党性为原则,严格要求自己,善意提醒同事,形成了团结拼搏、扎实奋进的良好氛围。

  从2012年年初进入组织部工作以来,我本着学习,进步和交流、锻炼的原则,认真学习他们的优秀品质,理论素养,深刻感受他们的精神风尚,努力提高自己。不论是部内的文稿会审,还是信息写作,不论是下基层督查,还是搞会务接待,在忙碌的工作中,我感受着组织部干部的严谨、务实和勤奋,我也同时受到各种各样的锻炼和成长。今后,将一如既往地紧密团结在部领导、干部的周围,认真学习,勤于思考,勤于锻炼,我想,我会有更进一步的提高。

  新时期,自治区七届九次全委扩大会议的召开,就像一盏明灯,为新疆的发展指明了方向,也为组织工作如何服务于党的中心工作指明了方向。新疆正在迎来大开放、大发展、大建设的历史机遇期,不论是经济、政治、文化、社会,还是生态文明和党的建设,都在改革与发展中变化着,如何准确把握规律,推动科学发展,如何科学筹划服务于科学发展的工作和组织部门自身建设,应该成为新时期每个组工干部都必学思考的问题,借助今天的民主生活会,我谈谈组工干部在新时期怎样做,是我的个人思考,与各位共同交流。

  一是要有学习的紧迫心。学习是我们这个社会永恒的主题,特别是数字化,信息化的今天,不学习就跟不上时代的步伐,不学习就会落伍,就不能更好地创造性地开展自己的本质工作。学习中还要善于思考,与自己所从事的本质岗位工作结合起来,才能把学习到的理论知识,内化为自己的思想修养,内化为自己的能力建构,才能真正达到提高自己的目的。从目前的社会现实情况来看,社会信息量可谓是爆炸性的传播,不再是要求我们接受信息,而是如何科学地浏览和选择信息。随着社会变革的进一步深入,我们的知识结构,能力结构,思想观点时刻与现实在发生着碰撞,发生着矛盾,不研究,不学习,就找不到推进工作的切入点和解决矛盾的关键所在。

  二是要有坦然的和谐心。随着社会的发展,人的物质生活水平不断提高,随着市场经济的发展,至少目前来讲,社会贫富差距还是非常明显的。也许,我们的朋友、同事等身边的人比我们有车,有房,有资产;也许,我们为了工作加班熬夜,而别人却可以和朋友喝杯小酒;也许,比我们能力弱的干部早已提拔,而我们还在这里辛辛苦苦地写材料,会审文稿,研究工作;也许我们月工资仅2000元,而别人三四千,四五千……这一切,演绎着花花世界的滚滚红尘,人的一生就是这样,不面对,那是不可能的,心里没有一点想法,那也是不可能的,但是,如何面对,如何看待,却是个世界观,价值观的事情,却是自己的内心修养与思考方式的事情。常存一颗坦然的心,才能在繁忙的工作中找到属于自己的幸福。

  三是要有谦卑的敬畏心。组织部门是党的核心部门,组织部门的工作,直接关系着全县各项事业的顺利推进,不论是干部工作,还是基层工作,都是党的工作的核心处和关键点。组工干部是管干部的干部,管党员的党员,组工干部的业务素质,思想修养,工作能力,应该是干部中的干部,党员中的党员。为人民服务是党的宗旨,服务基层是组织部门工作的终极目的。组工干部只有存在对历史的敬畏心,就能从革命先辈的精神品质中汲取精神养料,时刻检点自己,净化心灵;组工干部只有存在对群众的敬畏心,才能扑下身子,自觉地面对群众的质询,理解群众的诉求,才能踏踏实实为群众服务而不走弯路邪路;组工干部只有存在对人生的敬畏心,才能在纷繁复杂的社会中游刃有余,才能在苦中找乐,贫中见富,才能感受善良,施舍关怀,才能感受爱情、亲情和友情的美好,远离嫉妒、痛苦和自卑。

  谢谢大家。

  2024年民主生活会支部对照检查材料

  近期,按照市纪委、市委组织部有关《通知》要求,紧密结合分管工作和个人思想、作风实际,进行了认真地总结和思考。总的感到,今年以来,区委班子面对国家宏观政策调整的新形势、新考验,牢牢抓住加快发展这个中心任务,既注重质的提高,又始终把量的扩张放在第一位,思路明确,措施有力,成效突出,完全符合*的区情,符合工作的实际,有力地促进了经济社会的持续、快速、协调发展;区委常委一班人始终以事业为重、以工作为重、以大局为重,心往一处想,劲往一处使,是一个团结、务实、廉洁、高效的班子,是一个坚强有力的战斗集体。从个人来讲,按照省、市委“落实年”的要求,自觉履行岗位职责,创造性地开展工作,确保各项工作有布置、有检查,有效地推动了重点工作的落实,较好地完成了各项工作任务;自觉遵守上级党风廉政建设的有关规定,搞好廉洁自律,管好亲属和身边工作人员,在个人公务用车、重大事项报告、遵守值班制度等方面没有违规违纪问题。特别是在*书记进京学习期间,牢固树立分工不分家、责任无内外的思想,自觉维护团结、维护大局,认真做好沟通协调、穿针引线、拾遗补缺的工作,发挥了应有的积极作用,个人也在工作、学习、实践中得到了锻炼和提高,政治思想觉悟、驾驭全局能力、宏观决策水平、应对重大突发事件能力和整体工作水平进一步得到增强。

  同时,也深感离组织和同志们的要求还有不少差距,在思想、工作、作风上还存在不少问题和不足。

  主要有以下几点:

  一是系统学习的功夫下得不够,基层工作经验还需要进一步丰富,知识面还需要进一步拓宽。

  二是平时忙于具体性工作、应酬性事务,各种会议、活动牵扯精力较多,到农村、到基层深入调查研究不够。

  三是分管工作还存在一些薄弱环节,在分管和协调的招商引资、园区建设、信访等工作方面,尽管有突破、有亮点,但一些工作进展不平衡、落实不到位的问题也比较明显,工作标准还有待于进一步提高,工作落实的力度还需要进一步加大。

  四是对下属单位、下属人员存有安排布置多,检查监督少、谈心交心少等现象,特别是由于园区、信访等工作任务比较重,协调难度大,时常出现急躁情绪,批评人多,压任务多,思想工作做的不够。

  在其他方面,肯定也有这样那样的缺点和问题,请大家多多给予批评和监督。

  针对存在的问题,下一步将认真加以克服和解决,努力把各项工作做得更好。

  一是对照基层和这次民主生活会上大家提出的意见和建议,认真做好进一步的摆查、剖析,并经常性地开展“回头看”,搞好批评和自我批评。

  二是抽出更多的时间和精力,深入基层,深入一线,深入群众,了解情况,调查研究;自觉加强理论学习,紧密联系工作实际,对实践中的一些重要问题进行深入地思考,把学习与调研的过程,作为不断提高个人素质的过程,不断推动工作创新的过程。

  三是坚持工作一线就是领导一线的指导思想不动摇,集中全力抓好分管工作,做到哪里需要哪里到、哪里有难题就及时跟上靠住解决,确保各项工作有布置、有检查、有落实、有结果,力争每项工作都能干出特色,创出亮点。

  四是坚持不懈地抓重点、抓难点、抓工作的薄弱点,特别是对影响大、涉及面广、事关全局的重点工作、重要任务、重大问题,坚持靠前指挥,亲自督办,跟踪落实,不断提高解决复杂问题、应对复杂局面的能力。

  五是坚持以身作则、率先垂范,认真抓好分管单位和部门的党风廉政建设,模范执行上级和区委关于党风廉政建设的有关规定,始终坚持自重、自省、自警、自励,不谋私利,不搞特权,自觉维护区委班子的整体形象。

  2024年民主生活会支部对照检查材料

  按照这次民主生活会的要求,结合贯彻落实科学发展观的实际情况,进行了认真反思,梳理出以下几个方面的差距和不足,请同志们批评帮助。

  1、开拓创新不够。一是对发展规划关注少。过去,我比较重视发展规划,亲自参与、亲自谋划、亲自研究,也聘请了国内知名设计院校对a市发展规划进行设计。但由于即将撤市变区,a市的一些规划将由o市市统一规划。因此,我主观地认为即便规划了也没有用处,就对这方面的关注有所降低,在发展的谋划上有所松懈。特别是o市市提出长东北开发开放先导区战略后,没有及时把a市的发展与之结合起来,没能站在a市融入大o市的高度来谋划a市、规划a市。在具体的对接上,只抓了a市经济开发区与o市玉米工业园的基础设施对接,与o市市的交通对接、产业对接等方面做得还不够好。二是破解困局胆子小。目前,改制是困扰地方经济发展的一个大问题,一些未改制企业的企业和事业单位已成为地方经济的一大包袱。在这个问题上,虽然进行了一些探索,做了一些研究,心里也有了一些想法,但由于存在求稳怕乱心理,怕引起干部职工上访,所以一拖再拖迟迟不敢动手。特别是今年比较特殊,既是奥运年,要召开十七届三中全会,又是改革开放30周年,因此,工作上多多少少地存在一些不求有功但求无过的思想,考虑稳定的问题多了,考虑发展和改革的问题少了。三是遇事集体研究少。在一些大的决策问题上能够按照民主集中制的要求办事,能够与班子成员进行认真研究讨论,但在其它问题上遇事习惯于自己琢磨,与班子成员研究探讨得少,工作交流意见交流得少。现在想来,在一些问题上多与班子成员研究,集聚力量,集思广益,才能更好地促进发展,一个人瞎琢磨总是不如集体的智慧。

  2、大胆科学决策不够。一是决策不够严谨,想当然的问题还不同程度存在。在一些自认为熟悉的工作领域上,遇事习惯拍脑门,拍板快,决策缺乏科学论证,往往凭老经验主观臆断,与落实科学发展观的要求不相适应。二是在县域发展上偏重于西部乡镇,对东部乡镇重视不够。近年来,由于实施“ ”战略和邻近o市的地缘优势,我对西部乡镇关注得多、研究得多、帮助得多,西部三镇也得到了较快发展,综合经济实力得到很大提升。 镇、 街道、 镇也因落位了一些大项目而发展较好,但东部大多数乡镇仍处于相对落后地位。目前,a市东西部乡镇发展不平衡问题已经比较突出,而且还可能差距进一步拉大。三是重工业基础投资,轻社会事业投入、轻农业农村工作。科学发展观要求,必须统筹经济社会发展,既要注重经济增长,也要抓好社会事业发展,这方面我做得还不够到位。虽然我们在年初实施了74项民生行动计划,但工作中把热情和主要精力基本都用在了抓工业、抓项目、抓招商引资上,对社会事业和民生工作调度少、照顾少、过问少。在农业农村工作方面也是如此,认为农业再发展、再增长、再提高,粮食也增产不到哪去,对财政的贡献也有限,只要粮食保持在22亿斤阶段水平就可以了。实际上,我市农业整体发展水平还相对落后,农民持续增收的机制还不够完善,农业机械化程度不高,还不能完全适应现代农业发展的需要等等。我们必须按照十七届三中全会要求,在抓好工业经济增长的同时,切实抓好农业农村工作,实现城乡统筹发展,否则势必影响到a市的全面进步和可持续发展。

  3、抓开发开放力度不够。深入贯彻落实科学发展观,要求我们继续深化改革开放,全面提高开放水平。但我对开发开放的认识还不够深刻、不够到位。一是对开发开放的认识还比较片面。对开发开放的认识仅局限于项目引进上,在加强对外合作与交流上认识得还不深,在拓展开发开放的深度和广度上还存在相当大的差距。我提出过要抓住沿海发达地区产业转移的契机,盯住新、高、大项目,不断拓展招商渠道和领域。但在加强同长三角、珠三角等经济发达地区官方及企业的对话与沟通,促进区域间经济、文化、社会及人员的交流与协作等方面做得还很少,忽视了经济发达地区软实力的引进。二是城市建设上缺乏开放性思维。在城市建设上,我提出高起点规划、高标准建设、高水平管理,应该说具有了“建开放城”的意识,但在“开放建城”的理念上仍有待提高。在城市建设资金方面,虽然鼓励在经营思路、经营方式、经营渠道上多动脑筋、多想办法,但在具体办法的落实上、在对外宣传上行动不多,a市的城市建设对外推介得也不够好,甚至o市地区对a市城市建设都知之甚少,与宽城区等在网络、电视及《o市日报》等媒体大张旗鼓地宣传相比,a市在城市建设的开放度上还有很大差距,还远远没有做到面向社会开放、面向域外市场开放。

  4、抓工作落实不够。工作中,我能做到务实干事,对自己要求也比较严格,但在对下抓落实上还有待提高。一是对部署的工作调度少,习惯年终算帐。一方面认为a市的干部是过得硬 的,响鼓不用重槌,太过依赖他们的自觉性;另一方面,认为经过几年来对各项工作责任制的健全和完善,a市的考评制度能够发挥约束和督查作用。因此,一定程度上放松了工作调度,造成了阶段性工作督促检查得不够,有些工作虎头蛇尾。二是教育干部的方法比较单一。我过去一直认为,只要干部真心干事,就不要对他们苛求太多,实际上动真格的少。尤其是在党风廉政建设方面,虽然能够以身作则,但在对全市党员领导干部的监督、提醒、告诫方面,抓的力度还不够大,要求的还不够严格。现在看来,那种蜻蜓点水式地教育是不对的,对干部的教育是一件大事,应该非常严肃地对待,这既是对干部的负责,也是对组织的负责。

  存在这些问题的根源,说到底还是人生观的问题,学习和素质的问题。一是人生观的认识问题。缺少强烈的事业心和责任感,存在私心杂念,工作中考虑个人得失多了,不能为了发展、为了事业抛弃个人的荣辱。二是存在以干代学思想。认为自己参加工作几十年了,在基层时间很多,做工作是轻车熟路,总是凭老经验、老本事干事。三是存在船到码头车到站思想。年龄大了之后也感到越来越力不从心了,在学习上对自己要求没有以前严格了,不愿意学习了。对工作的压力感到越来越大,尤其是对省市提出的发展目标感到很不适应。总是担心自己不能尽快解决学习问题,素质不能再提高,思路不能再解放,就会贻误a市的事业。

  针对自身存在的问题,下一步我考虑要重点从以下四个方面加以改进和提高。

  一是进一步在加强学习上用心思。把学习作为提高素质、促进工作的根本手段和生活常态,养成勤学、好学的习惯,通过学习,深入掌握和领会科学发展观的科学内涵和精神实质。坚持学习与实践相结合,加强调查研究,通过研究经济规律,提高应对金融危机和驾驭经济发展的能力,用科学发展观指导发展、引领发展。

  二是进一步在解放思想上求实效。坚持以科学发展观为指导,从发展思路的谋划、奋斗目标的制定、具体措施的实施等多方面解放思想,做到敢于创新、敢于突破、敢于担风险,以创造性的思维和实践推动a市平稳较快发展。特别是要抓住国家和省市扩大内需、促进增长的有利时机,真正把相关政策用好、用活,积极争取资金快上项目,切实解决影响a市发展的资金、项目、人才、市场等方面的制约难题,不断加快发展步伐。

  三是进一步在改进工作作风下功夫。把抓落实作为工作常态,增强指导工作的针对性,下功夫把问题分析得深一些、透一些,把措施研究的具体一些、实在一些,特别是要把主要精力用在加快发展、改善民生、建好城市、促进和谐的大局上,用在“一城两区”建设这个工作重心上,推动各项工作落到实处、取得实效。

  四是进一步在抓好廉政建设上叫真劲。不断加强党性修养,时刻严格要求自己。在管好自己的同时,履行好“一岗双责”,全力抓好反腐倡廉建设,坚持向软环境要效益,为加快发展营造风清气正的环境。

  以上是对自身建设中存在缺点和不足的自我剖析,不妥之处恳请领导和同志们批评指正。

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