电商运营服务协议书

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　　电商运营服务协议书

       甲方：________________________________

　　乙方：________________________________

　　根据《中华人民共和国劳动法》以及有关法律、法规、规章和政策的规定，经甲乙双方平等自愿、协商一致的原则订立本合同。

　　一、合同期限

　　本合同自_________年_______月______日起至_________年_______月______日止;其中试用期为_______月。

　　二、工作内容

　　1、甲方根据工作需要，安排乙方在___________岗位工作，并为乙方提供必要的工作条件;

　　2、乙方应服从甲方所安排的工种、岗位，按照甲方关于本岗位工作任务和责任制度要求完成规定的工作任务;

　　三、劳动保护和劳动条件

　　1、为使乙方完成工作任务，甲方应根据国家有关安全、劳动保护、卫生健康等规定，为乙方提供必要的工作条件，保障乙方的安全和健康;乙方在工作中要遵守有关操作规程，爱护甲方的财产。

　　四、劳动报酬

　　1、乙方按甲方规定完成工作任务，甲方必须以法定货币形式按时足额支付乙方的工资报酬。

　　3、乙方试用期工资每月为___________元，试用期为_______月;

　　4、甲方支付给乙方的工资报酬不得违背当地政府的最低工资规定。

　　五、劳动纪律

　　1、乙方必须遵守甲方依法制订的各项管理制度。

　　2、乙方应遵守职业道德，不得损害甲方或业主利益，不得泄露甲方的商业秘密。

　　六、教育与培训

　　用人单位依据国家有关职业教育与就业准入的有关规定以及本单位的实际情况为劳动者提供职业教育和技能培训。

　　七、劳动合同的解除、变更、终止

　　1、乙方有下列情况之一的，甲方有权解除劳动合同。

　　(1)在试用期间被证明不符合录用条件的;

　　(2)严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的;

　　(3)严重失职、营私舞弊，对用人单位利益造成重大损害的;

　　(4)被依法追究刑事责任的。

　　2、甲方按照劳动法第二十六条、二十七条的规定与乙方解除劳动合同的，按法律的规定办理。

　　3、经甲乙双方协商一致，可变更合同相关内容。

　　4、合同期满或双方约定的合同终止条件出现，应当即行终止。甲方应当在期限届满30日前就终止或续订的意向以书面形式通知乙方，由于工作需要，经双方协商一致，可以续订劳动合同。

　　八、违反劳动合同的责任

　　1、本合同一经签订，甲乙双方必须严格执行。甲乙双方任何一方违反本合同，违反方应支付对方违约赔偿金____________元。

　　2、乙方在合同期间(含转岗)由甲方出资进行职业技术培训的，乙方如若违反本合同，需无条件向甲方支付违约赔偿金。

　　3、因不可抗力造成本合同不能履行或经济损失的.，可不承担违约责任。

　　九、劳动争议处理

　　双方因履行本合同发生争议，任何一方可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的，可以自劳动争议发生之日起六十日内向有管辖权的劳动争议仲裁委员会书面申请仲裁，也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

　　十、本合同未尽事宜，按国家有关法律、法规规定执行

　　十一、本合同双方各执一份，涂改或未经授权代签无效

　　甲方(盖章)__________________乙方(签字)：_____________________________

　　代表人(签字)________________身份证号码：_____________________________

　　电商运营服务协议书

　   甲方：__________

　　乙方：__________

　　本合同甲方委托乙方研究开发，并支付研究开发经费和报酬，乙方接受委托并进行此研究开发工作。双方经过平等协商，在真实、充分地表达各自意愿的基础上，根据《中华人民共和国合同法》的规定，达成如下协议，并由合作各方共同恪守。

　　第一条平台内容与技术要求

　　建立支持安康家家社区电子商务平台，建立支持社区和商户的社区综合服务平台，为居民提供在线煤气、米面油、厨房用品、蔬菜、水果等生活必需品的购物、配送等全方位的服务，真正做到足不出户就能把事情办好。结合当前最新的互联网元素，提高会员参与电商平台建设粘性，本合同所有的技术均为自主研发，不含任何产品、设备等实物或外购技术。

　　第二条开发进度安排

　　1、自合同签订之日起，系统需求调研、开发开始；

　　2、乙方应在本合同生效后日内向甲方提交研究开发计划。研究开发计划应包括以下主要内容：

　　（1）需求分析；

　　（2）技术调研；

　　（3）模块开发；

　　（4）系统测试方案。

　　3、_____年_____月_____日完成开发；

　　4、_____年_____月_____日完成用户内测（甲方测试）；

　　5、_____年_____月_____日系统上线；

　　6、系统上线后，经过一个月试运行，按照项目验收标准进行最终验收；

　　7、各阶段工作的完成时间发生变更时需经双方协商决定。

　　第三条资料提供

　　甲方应向乙方提供的技术资料及协作事项如下：

　　1、数据文档等，其余文档按实际需要提供。

　　2、他协作事项

　　3、合同履行完毕后

　　第四条开发费用及付款

　　1、研究开发经费和报酬总额为： 。其中：

　　（1）研究开发费用：人民币柒万陆仟元整（：76，000）；

　　（2）服务器域名等其它费用不在合同范围内。

　　2、研究开发经费由甲方支付乙方。

　　具体支付方式和时间如下：

　　（1）合同签定之日起2周内，甲方一次性向乙方支付需求分析款项和开发首付，即人民币贰万捌仟贰佰元整（28，200）；

　　（2）UI设计完成后，甲方一次性向乙方支付人民币柒仟元整（7，000）；

　　（3）UI设计前端实现完成后，甲方一次性向乙方支付人民币陆仟元整（6，000）；

　　（4）网站和微信平台开发完成并上线后，甲方一次性向乙方支付人民币贰万玖仟元整（29，000）；

　　（5）网站和微信平台设计前端开发完毕并运营一个月后，如无问题，甲方一次性向乙方支付人民币伍仟捌佰元整（58，00）；

　　3、税费：

　　4、其他约定。

　　5、本合同双方之间所发生的一切费用均以人民币结算及支付。

　　6、乙方开户银行名称、地址和帐户为： 开户银行： 帐号：

　　第五条成果交付与验收

　　1、研究开发成果交付地点：安康。

　　2、按以下标准及方法对乙方完成的研究开发成果进行验收：甲方组织验收小组验收。

　　3、乙方向甲方交付研究开发成果后，须为甲方指定的人员提供技术指导和培训，或提供与使用该研究开发成果相关的技术服务。

　　（1）技术服务和指导内容：系统文档的讲解、使用培训、与其他系统的集成配合。

　　（2）地点和方式：双方协商。

　　4、本合同期限内，若发现平台有明显缺陷或漏洞，乙方须按照甲方的合理要求进行改善。

　　第六条产权归属

　　1、该平台开发完成后，乙方拥有该平台的著作权，甲方拥有该平台的使用权。

　　2、甲方有权利用乙方按照本合同约定提供的研究开发成果，进行后续改进。由此产生的具有实质性或创造性技术进步特征的新的技术成果及其权利归属，由甲方享有。

　　3、乙方有权在完成本合同约定的研究开发工作后，利用该项研究开发成果进行后续改进。由此产生的具有实质性或创造性技术进步特征的新的技术成果，归乙方所有。

　　第七条转包

　　未经甲方同意，乙方不得将本合同项目部分或全部研究开发工作转让第三方承担。

　　第八条保密义务

　　履行本合同应遵守的保密义务如下：

　　甲方：

　　1、保密内容（技术信息）：乙方本合同中开发所涉及到的技术信息；

　　2、涉密人员范围：所有参与工作人员及所涉内容的使用者；

　　3、保密期限：

　　乙方：

　　1、保密内容（包括技术信息和经营信息）：关资料、甲方产品技术资料、业务数据、客户名单、服务渠道、企业战略、为系统开发准备的各类资料、以及其他被认为是商业秘密的信息。乙方不得在任何时候以任何方式向第三方提供本次开发的任何资料；

　　2、涉密人员范围：

　　3、保密期限：自合同签订之日起1年；

　　甲方：__________乙方：__________

　　日期：__________日期：__________

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        单位法定代表人(甲方)：________________

　　身份证号码：

　　联系方式：单位地址：__________________________

　　员工(乙方)：__________________________

　　身份证号码：

　　户口所在地：________________________

　　根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律、法规的规定，甲、乙双方协商一致，同意签定本合同，并达成如下协议条款，供双方共同遵守执行：

　　一、合同类型与期限

　　第一条乙双方选择以固定期限形式签定本合同。

　　第二条合同期限：____年，即自___年___月___日起至___年___月___日止。

　　二、工作内容和工作地点

　　第三条甲方安排乙方在从事工作，具体的岗位职责、工作要求按甲方的有关规定执行，甲方可以根据本企业依法制定的规章制度对乙方工作岗位进行调整。

　　第四条乙方工作地点为：___________，甲方可以根据本企业依法制定的规章制度变更乙方工作地点。

　　三、工作时间和休息休假

　　第五条甲方安排乙方执行标准工时工作制，甲方可以根据本企业依法制定的规章制度调整乙方执行的工时制度。

　　第六条乙方享有在法定假期和企业规定的假期休息的权力。如甲方因工作需要安排乙方临时加班的，乙方应当理解和服从。甲方安排乙方加班，应符合法律、法规的规定。

　　四、劳动报酬与社会保险

　　第七条甲方按月及时以货币形式(人民币)足额支付乙方工资，工作期间甲方支付给乙方的基本薪酬为：元/月(￥：元/月)(工龄、绩效、职称、社保另计)。

　　第八条甲方支付乙方的劳动报酬为税后收入，个人所得税由甲方负责。

　　第九条乙方在合同期内，由于符合公司规定的休息、休假、患病或负伤、患职业病或因工负伤、生育、死亡等情形所涉及的待遇，以及医疗期、孕期、产期、哺乳期的期限及待遇，均按国家规定和甲方依法制定的规章制度执行。

　　第十条甲、乙双方必须按照国家和地方有关社会保险方面的规定，参加社会保险，缴纳各项社会保险费。乙方应缴纳的部分，由甲方代扣代缴。

　　第十一条甲方按照公司薪酬福利制度为乙方提供福利待遇。

　　五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

　　第十二条甲方根据国家的法律、法规，建立、健全工作规范，制定操作规程和劳动安全卫生、职业危害防护制度;为乙方提供符合国家安全卫生标准的工作场所和完成工作任务所必须的条件，并不断改善。

　　第十三条甲方负责对乙方进行职业道德、劳动纪律、业务技能、劳动安全卫生、职业危害防护等方面基本知识教育和培训。

　　第十四条乙方必须按照甲方规定取得相应的上岗资格证书，严格遵守安全操作规程，并有权拒绝违章指挥。

　　六、劳动纪律

　　第十五条乙方应自觉遵守国家及当地政府的法律、法规和甲方依法制定的各项规章制度，甲方有权依照国家有关规定及本企业依法制定的规章制度给予乙方奖励或惩处。

　　第十六条在本合同履行过程中，甲方可以依法根据国家和甲方管理的需要制定新的规章制度，也可以对公司制定的规章制度依法进行修改。

　　七、保密及竞业限制责任

　　第十七条乙方承诺严格遵守甲方依法制定的有关保守公司秘密的各项规章制度;严格保守甲方各类经营、交易、管理、技术等秘密;在合同期内及终止或解除合同后，未经甲方同意，均不得以任何方式披露、使用或者允许他人使用甲方商业技术秘密，亦不得自营或为他人经营以及协助他人经营与甲方同类行业及产品的各项业务。

　　第十八条竞业限制的期限为解除合同或者合同终止后两年，自解除或者终止合同之日起。

　　第十九条乙方所在岗位涉及甲方商业秘密的，需签订涉密人员保守公司竞业协议书，并作为本合同附件。

　　八、双方约定的事项

　　第二十条乙方经面试合格后，试用期满后，经双方协商后签定合同。乙方上岗后，必须分期向甲方交纳培养、培训保证金_______元整。(注：经理押金3千元，主管押金为2千元，普通员工押金为1千元，从工资中扣除。)正常合同期满后全部退还乙方。

　　第二十一条在合同期间，乙方因特殊原因，必须提前取消合同的，提前向甲方负责人交书面辞职书，甲方将在一个月内有权随时批准离场，不退还协议保证金，如协议保证金未交纳完，在工资内补交完，只发扣除费用后的工资。

　　第二十二条凡签合同起六个月后，乙方如因结婚需要取消合同，提前向甲方申请后交结婚证原件及复印件，必须是合同期内申请的结婚证有效，甲方退还乙方已交协议保证金及全部工资。

　　第二十三条乙方同意并承诺认真履行岗位职责，完成工作任务，遵守甲方的劳动纪律和规章制度，维护甲方的`正当权益，服从甲方的管理。

　　第二十四条乙方在下列情形之一的，甲方可解除劳动合同，辞退乙方，并不发放协议保证金：

　　(1)多次工作失误，经教育培训屡教不改、严重失职、不称职，不符合录用条件的。

　　(2)严重违反劳动纪律或规章制度的，一个月被警告、投拆三次以上的。

　　(3)严重失职、造成甲方利益重大损失的，有严重声誉损坏及严重破坏工作程序的。

　　(4)被依法追究刑事责任的。

　　(5)乙方患病超过疗期三个月(最长)不能从事原工作或另行安排的工作的。

　　第二十五条有下列情形之一的，乙方可解除劳动会同，并要求收取协议保证金及工资追究责任。

　　(1)甲方以暴力威胁或非法限制人身自由的手段强迫劳动的。

　　(2)甲方未按时支付劳动报酬或提供劳动条件的。

　　(3)经双方协商停工无补助超过30天的。

　　(4)甲方要求乙方人事违法犯罪行为的。

　　第二十六条乙方参加甲方出资的外出专业技能培训，应与甲方签订培训协议，并作为本合同附件。乙方应遵守有关服务期的规定，如乙方违反服务期约定的，应当按照约定向甲方支付违约金。

　　第二十七条劳动合同的变更、解除和终止及相应法律责任按国家有关法律、法规和甲方依法制定的规章制度执行。

　　第二十八条乙方同意在合同期内，不在其他单位从事、参与、兼职工作的，并遵守甲方规章制度关于在其他单位从事、参与、兼职工作的有关规定。

　　第二十九条甲、乙双方在解除或终止劳动合同时，乙方同意按照甲方的有关规定办理工作交接手续;按照法律规定，如甲方应向乙方支付经济补偿金的，甲方在乙方办清工作交接手续后依法支付。

　　九、其他事项

　　第三十条甲、乙双方经协商签订的有关协议书，可以约定为本合同的附件，并与本合同具有同等法律效力。

　　第三十一条本合同未尽事宜，均按照国家有关规定执行，国家没有规定的，通过甲、乙双方协商解决。不愿协商或协商不成的，当事人可以向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对裁决不服的，可以向当地人民法院提起诉讼。

　　第三十二条本合同一式二份，甲、乙双方各执一份。

　　本劳动合同不得代签或涂改，经甲、乙双方签字(盖章)后生效。

　　甲方：_______________________公司(公章)乙方：____________________

　　签约人：____________________签约人：__________________

　　签约时间：___年___月___日签约时间：___年___月___日

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