个人对照检查材料四篇

发布时间:2021-07-29   来源:材料报告    
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  对照是汉语词语,拼音是duì zhào,意思是即把两种相差、相反、相关的事物,或同一事物相差、相反、相对的两个方面,放在一起加以比照,使之相反相成,以更鲜明地表现事物特征,也称对比。查查通作文网今天为大家精心准备了个人对照检查材料四篇,希望对大家有所帮助!

      个人对照检查材料一篇

  根据《关于认真开设2020年党和国家机关党员领导干部民主XX的通知》,本人坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导思想,深入学习贯彻党的xxx精神,通过大众提出、自我寻找、上司点、相互帮助、集体议等方式,认真调查了自己存在的突出问题。现在比较检查如下:

  一、存在的主要问题。

  (一)了解实习近平新时代中国特色社会主义思想,掌握正确的政治方向,提高政治能力,增强四个意识,坚定四个自信,实现两个维护。一是学风不严。学习的自觉性不高,习惯把理论学习视为抄写笔记、写作体验,没有广度和深度,理论水平不高。县委、政府的决策配置、方针政策,没有深入学习,遇到问题现在翻阅文件,现在在电脑上搜索文件,寻找规定,寻找政策依据,不能活用,希望业务部门的训练指导多,不积极把握新政策、新要求,分析问题二是党性修养不够,思想境界不高。主要表现:放松学习,理论水平不足,不能很好地指导工作实践。思想境界不高,对世界观、人生观、价值观认识不深,缺乏修身、齐家、治国、平天下的远大理想。党性觉悟不高,服务意识不强,没有把党的宗旨意识全部融进到全心全意为人民服务中去,没有在为群众办事解难中很好地践行和体现党员干部的价值,还缺少群众立场,只知道一味地服从和落实上级要求,忽略了群众利益高于一切的坚定立场,没能做到急群众所急,解百姓所难。所以,常常为没有彻底帮助别人而深深自责和内疚。

  (二)坚持和加强党的全面领导,充分发挥各级党组织的政治功能,团结带领人民群众不折不扣贯彻落实党中央和省委、市委决。

部署方面。一是存在依靠心理。对上依赖书记,对下依赖副主任,工作当二传手,走过场,不出头,不定事,不愿操心,求轻闲,有时存在着应付过关的想法,责任履行不到位。二是谋划新思路不实。做总结面面俱到,定规划谋思路空中楼阁,大而空不符合实际。面对经济发展新常态,茫然无措,对发展“互联网+”等新政策,跟进不主动、谋划不积极,跟不上节奏,没有新思维、新创意、新举措。

(三)履职尽责、担当作为,着力破解突出矛盾和问题,防范化解风险挑战,统筹做好新冠肺炎疫情防控和经济社会发展工作方面。一是大局意识不强。考虑问题不全面,缺乏整体性、全局性,不能站在全市发展稳定的大局考虑问题,注重部门利益,不愿多承担责任,怕干部受累,怕自己被追究责任,想问题办事情首先考虑自己单位的利益,不能正确认识局部与整体的关系,面对纪委的处分有过不平衡、不理解的情绪,思想认识没高度,心胸狭窄气度小,没有把党员干部的责任放在首位,没有把市委、政府的责任落在肩上,不善于在大格局中找定位、定目标。二是不善于担当。工作上沾轻怕重,回避矛盾,经常以没办法,难解决为由,存在多一事不如少一事的错误思想,主动衔接协调相关单位解决问题少。特别是在今年疫情防控工作中,更多地是完成上级要求部署,缺少结合社区实际的思考,导致社区干部多承担了不少工作、疲于应付,产生不少情绪。

(四)学习贯彻党的xxx精神和省委Ⅹ届Ⅹ次全会部署要求,对照党中央和省委、市委提出的“十四五”经济社会发展主要目标和2035年远景目标方面。一是进取意识不强。思想不解放,预见性和判断力不强,不善于透过现象看本质,把繁杂问题简单化,简单问题程序化、精细化,恰当地处理难题。工作思路不开阔,缺少调研,对群众疾苦了解不够、反映甚少,掌握情况不准。对党中央和省委、市委提出的“十四五”经济社会发展主要目标和2035年远景目标研究思考不够,平时工作不愿动脑,按部就班,因循守旧,不敢闯、不敢试、不敢创新,工作缺少动力、活力不足、标准不高,对特色亮点工作,措施不实,载体浮在面上,成果停在纸上,实际效果不明显,突破性不强,推进力度不大。二是工作指导不到位。对全局性的工作,不能把自己放在全局的角度去考虑,处理问题意见不明确,指导性不强,有时产生的新想法也只是停留于心动而无行动的状态,勇气和意志不坚决。研究工作不主动,深入思考比较少,好的建议也不多,满足于开会布置、提要求做安排,执行效果缺少监管,不跟踪,缺乏“紧抓不放、一抓到底”的魄力。落实督导力度不大。

(五)落实全面从严治党责任,贯彻执行《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》、带头严守政治纪律和整治规矩方面。始终严格遵守党的政治纪律,在政治原则、立场、观点上与党中央保持一致,贯彻执行党的路线、方针、政策没有动摇过。一是工作作风不实。面对低保信息核对、社区开具证明等棘手问题,有为难情绪,总是纠缠不清,不是向部门妥协就是受居民埋怨,束手无策,找不出有效的破解路径。对城居保等政策性强的业务,学习不够,宣传不够,群众意见反馈不够,单纯的落实指标任务,传导压力,但效果不好。二是抓管理不能从严要求。对一些干部身上的小毛病小问题不能及时纠正,总认为不伤大雅,不影响工作效果,失之于宽,失之于软。总是同情心泛滥,不善于批评,缺少严明的纪律约束。三是自我约束不严。上下班有迟到早退现象,冬天怕寒,夏天怕晒,车接车送,增加消耗;工作有跑粗现象,不愿加班,缺少调研,只求效率,不求质量。

二、产生问题的原因分析

(一)政治理论学习有所放松。没有处理好工作和学习的关系。总觉得帮助居民解决生活困难的工作是最主要的,忽略了只有多学习,理论功底牢固,才能在工作上有更宽的视野,从而更好地服务居民。有时还存在理论没有用于实践的现象,主要是自己对理论知识没有深入的理解,只停留在表面、肤浅的认识,用理论知识解决问题的力度不够。

(二)宗旨意识有所淡化。虽然牢记“全心全意为人民服务”的宗旨,但在坚持程度、服务力度方面做得不够,虽然经常下户走访,与群众面对面、心贴心的交流的机会很多,但由于有时只注重想要了解的问题,忽略了居民其他诉求,对居民的抱怨也没有深入思考解决办法,对自己办不到的事情,没有通过其他途径给予解决,导致对居民的服务还不够到位。

(三)党性修养有所减弱。常常忙于自己的工作,以为工作就是政治和党性锻炼,没有认识到党性修养要求每名党员都要自觉地改造世界观、人生观、价值观,一言一行都要用党员的标准严格要求自己,在具体工作上创新意识淡化,忽视了工作的积极性、主动性和创造性,对艰苦奋斗、勤俭节约、乐于奉献等优良作风有所放松,对厉行节约反对浪费的规定执行的还不严格。

(四)思想观念不够解放。由于只注重眼前的工作,习惯了平时的工作做法,经常没有长远打算,思维打不开,新的问题研究不够,导致观念跟不上形势的发展,视野放不远,服务居民方面也没有创新。在服务弱势群众方面,没有经常寻找更多的渠道救助,一些流动户仍然等不到帮扶和救助。

(五)道德品行仍需加强。说话有时候心直口快,本来是善意,但是有时比较急躁,说话不够委婉。针对社会上一些社会舆论,没有去积极制止,只是觉得多一事不如少一事听之任之。艰苦奋斗的精神有所淡化,考虑自己的利益多了一些,考虑人民的利益少了些。

三、努力方向和整改措施

(一)切实加强学习,提升能力素质。一是增强学习的自觉性。从应付性学习转变为主动钻研学习,从为了工作的“要我学”转变为提升自己理论素养的“我要学”,千方百计挤时间学习,做到锲而不舍,学而不倦。二是增强学习的系统性。在深入学习党的路线方针政策基础上,更加系统地学习和钻研社区工作业务知识,不断提高理论水平。

(二)扎牢宗旨意识,密切联系群众。一是认真落实好社区党工委提出的“五民”活动要求,努力做到“多下户、勤入户”,入户不以完成某一工作任务为唯一目的,不因没有工作任务而不下户。二是从群众身边事做起,让巷道环境、扶贫帮困等落到实处,高度关注弱势群体和困难群众的生产生活,切实为群众排忧解难,积极回应群众诉求,最大限度地改善民生。

(三)坚持务实创新,改进工作方法。一是用心对待工作,努力研究工作,在创新中增强动力,在敬业中有所作为。加强与同志们的沟通交流,既要严于律己,又要大胆管理,不搞“无事一身轻”。二是工作上力求圆满,尽可能把问题想深一点,把困难看多一点,把工作做细一点,不留漏洞和遗憾。

(四)遵守党纪国法,筑牢廉洁防线。一是认真履行廉政承诺,严格遵守廉政建设各项规定,严格按制度办事,自觉抵制腐朽思想侵蚀,从严要求家属和身边工作人员不谋私利、不搞特权。二是树立公仆意识、自省意识和民主意识,正确使用手中的权力,严于律己、廉洁奉公、兢兢业业、干干净净地做好各项本职工作。

      个人对照检查材料二篇

 一、存在的问题

  1、在思想学风方面。对工作当前的严峻形势认识不够全面,受习惯思维的影响,工作存有畏难情绪,缺乏创新思维。主要的根源是研究工作时存在本位思想,担心造成干部职工意见,管理不够大胆。学习上缺少钻研精神,没有深层分析思考问题,不求甚解,不能较好地指导实际工作。异常是缺乏工作专业技术知识的学习,处理问题的本事需进一步提高。主要根源满足于现状,忙于事务,学习不够系统、持久。有时存在隋性心理,工作不能做到一以贯之。

  2、在廉洁自律方面。多年来,始终警示自我要经受住权力地位的考验,遵守各项廉政规则和工作纪律,没有违反规定的问题,但实事求是地说,自我在廉洁自律的表率作用发挥的不够好,还存在对自我要求不够自觉、不够严格的问题,有时候也存在着朋友、同学、熟人之间人情往来拒而不坚的现象,自我作为领导,必须更加严格、更加自觉地要求自我,真正起到表率作用。

  3、在工作作风方面。应对新形势下工会工作和组织人事工作的许多新知识、新问题、新情景掌握不够、研究不够,对新知识的学习缺乏自觉性,认识不到位,有满足于现状和现有水平的思想。在平时的工作中,主要精力放在各种任务指标的完成上,对职工的思想教育和与职工的思想沟通等方面,离科学发展观的要求还有差距。深入调研做得不够,缺乏同职工的交流沟通,职工的思想动态掌握不够及时全面,在替领导分忧方面还需进一步加强。对职工工作、生活当中存在的困难和思想上存在的问题关心的不够,所以工作起来盲目性较大,遇到问题往往缺少针对性较强的解决办法。在服务职工意识上还有待进一步提高,平时研究弱势群体较多,从整体利益角度研究相对较少。

  二、存在的主要问题及原因分析

  1、一是理论学习还不够。表现为学习上的零碎不系统,有蜻蜓点水、按需索取和临时抱佛脚现象,有盲目满足现状的心理,储存知识的意识不够,致使平时工作中存在重实践、轻学习的倾向,没有坚持进取主动系统学习分管业务的理论知识。理论学习在思想上未能引起高度重视,虽然有明确的学习目的,学习时缺乏认真思考,工务业务知识自从表面上进行学习,没有进一步的深刻理解学习的专业知识,缺乏“钻研”的刻苦精神,缺乏深学苦读的恒心韧劲。

  2、深入一线了解职工生产生活情景的力度不够。更多时候陷于事务性工作,没有真正沉下去调查职工关心的热点、焦点问题。尤其是在关心职工疾苦、了解职工困难方面工作少,缺乏主动工作的意识。没有能够进取主动的深入到班组去了解职工的困难,下沿线指导检查工作单打一,不能随时随地的和职工家访谈心,了解职工在生产生活中的困难,做好工会干部深入基层大谈心大走访。

  3、工作中主动创新意识不强。在工作上虽然有改革创新的意识,但实践的力度较小,还往往限于惯性思维和经验主义之中,处理问题的本事和工作的综合素质还有待进一步的加强。在工作上照搬照套原有工作的老办法、老路子,没有做到结合实际创造性的开展工作。

  4、工作作风还不够扎实。有时在工作中遇事不够冷静,存在急躁思想,与群众交流、谈心还不够频繁,还需要进一步加强。工作中创新意识还不强,用创造性的思维去做创造性的工作还不够。

  三、今后的努力方向和整改措施

  1、加强学习,提高素质。一是加强对分管业务的领导本事,加强相关政策学习。进一步提高对当前形式了解,深刻领会其精神实质,明确自我自身优势,并自觉用于指导实际工作。二是加强专业知识的学习提高管理本事。经过学习,到达学以致用的目的。三是坚持天天学习,不断提升自身修养,做到勤学习、善思考、勇创新,克服畏难心理和本位主义,敢于放开手脚大胆工作。

  2、转变作风,进取工作。坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入学习实践践科学发展观,进取贯彻党的十八大精神,不断解放思想、转变观念、与时俱进,创造性地开展工作。同时还要加强工务业务知识学习,增强自我工作的本事,经过学习积累经验,不断提升自身应对新情景、新问题的临场应对处置本事。一是要以维护职工的利益为根本,真正从工作出发,克服好人思想、畏难情绪,坚持落实各项规章制度。二是向身边的同志学习好的管理方法,逐步构成一以贯之、狠抓落实的管理风格。宣传利用政策,调动职工自觉参与管理,养成良好习惯,促进工会管理工作工作,并让职工从中得到更多的实惠。思想政治工作无处不有、无处不在,要把工作的出发点和落脚点放在依靠群众、相信群众、认真解决群众的热点、难点问题上来,为群众办每件实事,引导职工参与工会管理,进取献计献策。三是要经常与职工交流,听取他们的意见和提议,想方设法解决他们思想问题和实际问题,做到知实情、出实招、干实事。尤其是涉及到职工工资、困难救助和职工利益等问题,要做好解释畅通、化解矛盾工作,进取协助党政做好思政工作,确保职工思想稳定。加强工会组织建设和工会工作的管理,充分发挥工会组织桥梁和纽带作用,围绕段

  中心工作,根据开展工会干部深入基层大谈心大走访活动,经常深入沿线进行职工家访谈心,了解职工群众关心的热点、焦点、难点问题,关心职工群众疾苦,提高为职工群众服务水平。

  3、坚持廉洁奉公,提高自身修养。一要始终坚持用党员领导干部的标准严格要求自我。时常对照党章,对照党员和党员领导干部的标准,时刻反省自我,勇于正视错误,真正做到"梦想常在,信念常驻,宗旨不变,本色不褪";二要树立廉政就是政绩的观念,严格规范自我的行为。从小节做起,严于律己,自觉坚持廉洁情操,做到干干净净办事,清清白白做人。自觉理解群众监督,时刻做到自重、自省、自警、自励。三要加强道德修养,将世界观的改造和自身的修养作为伴随一生的过程,不断提高自身素质,塑造新时期党员干部的良好形象。时刻坚持清醒的头脑,经得起考验,以普通人的思想心态对待名和利,以《廉政准则》为准绳,自觉遵守国家的法律法规,牢固树立为人民服务的思想意识,把好政治关、权利关、金钱关。坚决不做违反规定和准则的事,时刻警钟长鸣。

        个人对照检查材料三篇

根据县委、县人武部党的群众路线教育实践活动安排部署,按照?照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病?的总要求,结合同志们提出的意见和建议并联系自己的思想和工作实际,我重点查找自己在?四风?方面存在的问题和不足,并对存在问题的原因进行了深层次的剖析,明确了整改措施和努力方向。现将对照检查情况汇报如下:

一、贯彻加强作风建设规定措施的情况

(一)贯彻落实的基本情况

严格执行?中央八条?、?军委十条?、?军区十二条?和?省军区八条?的规定,认真学习领会习总书记关于开展党的群众路线教育实践活动一系列重要讲话精神,深入抓学习、诚心听意见、认真找问题、全面抓整改。作为一名有17年党龄和4年军龄的党员,从我在连队入党宣誓起,我就严格遵守党的政治纪律,坚持党的基本理论和基本路线不动摇,在政治原则、政治立场、政治观点和路线方针政策上始终同党中央保持高度一致。认真领会上级党委、上级军事机关重要文件、重要会议、重要讲话,不折不扣贯彻落实工作安排部署,认识不偏差、工作不走样、成绩不虚假。中央?八项规定?等作风建设意见规定出台以后,我及时学习,认真改进,在工作中、生活中严格执行,基本杜绝了自我要求松懈、贪图安逸、奢侈浪费等不良行为,时刻自警、自省、自律,做到了政治上明白、行动上清白。

(二)存在的不足

政治理论、军事理论学习的自觉性不高,存在以干代学的现象,尤其是当工作与学习发生矛盾时,往往认为学习是?软指标?,可以往后推一推,放一放,从而导致学习的系统性不强,理论素质提高乏力。有时贯彻落实工作时死板硬套,上级安排什么就做什么,落实硬性指标为完成任务而落实,软件建设没有深入细致,忽视了痕迹管理。对政策法规学习不够深入,理解不够透彻,有些认为自己掌握了就可以了,没有为身边的人起到模范带头作用。对在工作中出现的新情况、新问题不能及时够敞开思路、积极探索解决办法。比如在工作中基层反映的热点、难点问题,只注重了及时上报,没有开动脑筋,因地制宜的研究解决问题的办法,存在着等靠上级的依赖思想。

二、“四风”方面存在的突出问题

(一)形式主义方面

1、学习态度不够自觉。学习自觉性不高,特别是对理论的系统学习上,没有长期的规划,想起学点什么就学点什么,存在着实用主义思想,存在以干代学的现象,特别是当工作与学习发生矛盾时,往往认为学习是?软指标?,可以往后推一推。学习习惯不能持之以恒,客观上强调工作忙、压力大和事务性工作较多,缺乏持续自觉学习的精神。学用结合效果不佳,在理论体系把握上和?融汇贯通?地运用理论学习成果去指导实际工作上不适应,忽视了军事理论对武装实际工作的指导作用,对待理论学习,只满足于片面地引用个别原理,而不能有效地与实际工作紧密结合

起来。

2、工作重显绩轻潜绩。干工作习惯于出成绩、见效快的方面,对常规性的、指标软的投入精力不足。在处理武装工作和党委政府安排工作上,有时忙于完成政府重点任务、中心工作,而忽视武装系统性工作。抓武装工作也存在抓好整组和征兵就行了的认识,往往忽视对民兵政治理论的教育和军事素质的训练。

(二)官僚主义方面

1、做事摆姿态、摆架子。有时觉得自己工作时间长、经验多,对自己分管的工作满足于凭老习惯、老办法办事,不想学习新的理论、不愿听取他人意见,对自己没有分管的工作主观上不想着手,存在?事不关己高高挂起?,?各扫门前雪?的思想。一些具体工作,摆架子、搞指挥,沉不下身子,如:今年组织民兵应急排训练时,我没有亲自参加训练,而是每组安排退伍军人组织指挥,自己在旁边指导。

2、脱离基层,脱离群众。抓武装工作落实,下基层转的不多,一般都是只看点、不看面,有情况打个电话问问、不深入一线查看,有时为了落实县人武部部署的硬性任务,非得到基层去,才下去转转,去了也没有沉下心来认真思考工作推动的困难和问题,致使工作效果不够理想。对军属、退伍军人走访不够,没有经常性深入到群众中认真的倾听意见和建议,有时到群众家中,多半是去看望几个生病的党员干部,或是退伍的老军人,都是带有一点走形式、表姿态的味道。

(三)享乐主义方面

学习上不愿吃大苦,不愿意花时间,在党校进行集中学习时,有时会因事忙而请假,进行网上学习时,为了追求高学分完成任务而没有认真领会学习内容;平常工作和生活中艰苦朴素、节约勤俭的传统发扬的不够好,存在贪图安逸、不思进取的倾向,思想上,仍然存在一定的畏难情绪,习惯安于现状,遇有复杂问题时不愿积极努力,害怕失败。对民兵军事训练抓的不到位,总想着队伍不好组织、训练要吃苦,想着民兵是编外队伍,抓的太紧大家受不了,导致训练规程、训练计划得不到完全落实。

(四)奢靡之风方面

有时开展武装工作勤俭节约不够,过度使用标语、宣传资料,对可以重复使用的没有长期保持,对一些不实用的资料没有进行精简;民兵应急点验有时充门面、讲排场。个人工作生活中存在一些浪费现象,如随手不关灯、短暂离开不关空调、浪费纸张,下村检查工作经不住盛情邀请,吃吃喝喝、随大流,个人生活讲档次、讲品位,忽视了艰苦朴素的革命传统。

三、产生问题的原因分析

(一)政治理论学习不够深入,理想信念坚持不够牢固。没有把理论学习放在重要位置,学习存在片面性,缺乏对理论的系统研究和深刻理解。自己从参加工作到一步一步走向领导岗位,一直对党充满信心,但是随着社会经济的繁荣发展,特别是看到社会上的一些不公、不良现象,如贫富差异,投机钻营,搞形式,却步步升,自己努力工作,生活仍然艰难,总觉得受到了不公平的待遇,而没有认识到作为一名党员,就是要吃苦在前,享乐在

后,把为人民服务、践行党的宗旨作为目标和追求,这是在政治理论上学习不深,理想信念不够清醒和坚定的具体表现。

(二)缺乏艰苦奋斗的精神,为人民服务的宗旨观念不够自觉主动。共产党员的先进性来自于自觉改造主观世界,不断增强党性锻炼。这些年来,自己埋头工作,吃苦耐劳,也在不断改造自己的主观世界。但实际上存在着以事务工作代替政治和党性锻炼,使自己的党性修养减弱了,为人民服务的宗旨不牢了,对自己要求也放松了,考虑个人的荣辱进退多了,考虑群众利益和全局利益少了。致使工作有时不够深入,满足于完成上级交办的任务,满足于实际工作不出问题,创新意识淡化,忽视了工作的积极性、主动性、创造性。

(三)居安思危意识减弱,革命精神有所松懈。存在一定的麻痹思想,总觉得当前军事斗争形势有所缓和,又身在内地从事民兵预备役工作,当兵打仗、带兵打仗的责任感、紧迫感、危机感不强,在破解制约基层武装部全面建设和民兵预备役建设的重点难点问题上还放不开手脚,办法还不多,使命意识有所淡化,抓武装工作存在一些过关应付、得过且过的思想。

(四)放松了廉政勤政要求,纪律约束不严。在思想上,个人认为现在经济发展了,各方面条件好了,标准也提高了,人情礼往是传统,认为吃喝是小事,不涉及大的廉政方面的问题。不再象过去那样艰苦奋斗、勤俭节约,衣食住往、办公条件各方面提高一些标准也没什么问题。看到周围有人怎么做,自己也跟着那样做,随大流走,有盲目从众、互相攀比心理,把厉行节约、

过紧日子的要求和制度纪律放在一边,觉得这是工作需要,人在其中身不由己。归根结底,是自己信仰还不够坚定,对党的纪律严肃性不够敬畏。

四、今后努力方向和整改措施

针对自己存在的问题,我将围绕?为民务实清廉?的主题和?反对‘四风’、服务群众?的重点,严肃认真整改到位。

(一)加强学习,增强思想认识。以认真负责的态度抓好学习,做到学有所思,思有所悟,悟有所行,行有所果。认真系统地学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和?三个代表?重要思想,促进思想大解放,观念大更新,工作大跨越。根据新形势下军事工作需要,以提高军事工作成效为重点,学习重点军事理论、习主席重要军事指示,不断提高自身军事理论素养。通过学习牢固树立正确的世界观、人生观、价值观和正确的政绩观、权力观、利益观,自觉做到?多学习、少应酬,接地气、干实事,多奉献、少享乐?,努力做党员群众信赖的贴心人。

(二)改变作风,强化责任,提高服务能力。牢固树立全心全意为人民服务的思想,坚持科学的态度和求实的精神,把为党和为人民无私奉献的精神作为自己的毕生追求,兢兢业业地做好各项工作。树立强烈的责任意识,深入实际,深入基层,联系群众,倾听群众的心声,想群众之所想、之所思、之所急。努力做到克服消极思维、模糊认识所造成的各种束缚,积极工作,脚踏实地的投入到工作中去,保持乐于吃苦,甘于奉献的精神,努力提高工作能力和服务水平。

(三)加强自身修养,增强拒腐防变能力。常思贪欲之害,常怀律己之心,抗得起诱惑,耐得住寂寞,时刻做到自重、自警、自省、自励,做到在奢靡之风、享乐主义的侵蚀面前一尘不染,一身正气。加强道德修养,模范遵守社会公德和职业道德,做到以德立身、以德服人、以德树威,追求积极向上的生活情趣,坚决抵制歪风邪气,始终做到清正廉洁,自觉与各种腐败现象作斗争。坚持择善而交,多同普通群众交朋友,多同先进模范交朋友,纯洁社交圈、净化生活圈,保持共产党员的良好形象。

(四)倾注国防事业,狠抓武装建设。搞好民兵政治教育,纯洁民兵队伍,树立全心全意为人民服务的宗旨,保证召之即来、来之能战、战之能胜。抓好基层民兵连建设,软硬件逐步规范达标,民兵各项工作要求全面落实,充分发挥民兵在改革发展稳定各项工作中冲锋陷阵、乐于奉献、模范带头作用,赢得群众的支持和拥护。保障民兵应急队伍建设,组建精兵强将,落实训练任务,发挥应急队伍的拳头作用,在新形势下反恐、治安、救灾等方面当好突击队。

以上是我的个人对照检查情况,不妥之处恳请领导和同志们批评指正。在今后的工作中,我将加强学习,认真改进,努力提高工作能力,提高自身修养,努力成为一名组织放心、群众信服的优秀专武干部。

        个人对照检查材料四篇

 

根据本次专题民主生活会具体要求,对照党员标准结合本人思想和工作情况,我学习了党的十九大报告、新党章及习总书记系列讲话精神,紧紧围绕六个方面的内容,结合自身工作实际,认真开展了对照检查,总的来说,自己在思想上严格要求,在遵纪廉政上能够自律,在履行岗位职责上认真负责。但同时也感到,自己的一些思想和行为与新形势、新任务要求还有较大差距,现将对照检查情况报告如下,恳请大家多提宝贵意见:

一、存在的问题

(一)在学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想方面。

虽然能够牢固树立四个意识,坚定四个自信,做到四个服从,自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,但也存在不少问题。主要表现在:

1、学习的自觉性和主动性不够。由于平时忙于应付日常事务,真正用于学习的时间和精力很少,学习缺少自觉性和主动性。基本上只满足于支部开展的活动,很少主动去学习。

2、学习上的深度和广度不够。对习近平新时代中国特色社会主义思想,满足于学习了、理解了,但在系统把握学、拓展延伸学、联系实际学上下功夫还不够,思考得不深不透,存在着知行不一、学用脱节的现象。

(二)在认真执行党中央决策部署和上级党委决议决定方面带头坚持请示报告制度方面。

有时过多地考虑个人实际,强调客观条件。在工作中的重大问题、临机处置的突发情况、个人的有关事项上,能按规定按程序请示报告,但对一些日常工作或者自认为不甚重要的工作请示报告不够,唯恐请示得多了给领导造成不肯担责的印象,思想和行为中还一定程度存在变通折中的现象。

(三)在对党忠诚老实,对党组织讲实话、讲真话方面。

主要表现在:对一些自认为无关紧要的事情,即使有主张、有建议,也遵循不说好、不好说的原则,看到问题还习惯于睁一只眼闭一只眼,听到反映也有左耳进右耳出的情况,认为与自己无关的事,就有多一事不如少一事的思想。不同程度存在多栽花,少挑刺;多说是,少说不的好人主义现象。

(四)在担当负责,攻坚克难方面。

主要表现在:

1、缺乏担当意识。在工作中,有时满足于现状。在工作任务非常繁重,面临较大压力时,尤其在面对一些难以解决的问题时和处理一些不是自己分管工作的时候,产生过畏难情绪,没有主动向前,缺乏担当意识。

2、工作作风还不够扎实。在工商联工作也有六年了,时间久了,没有新鲜事物出现,会有一种厌倦的情绪产生,对待工作有时抱有应付了事的态度,没有做到脚踏实地,总想在工作中找到捷径,最好不要花费太多的精力可以把事情做好。有时除了自己必需完成的以外,可以不做的就不做,省得惹祸上身。做事情只安于表面处理方法比较简单,有没有创新精神,工作作风还不够扎实,对问题不作深层次的分析,思考不深刻,有时还会把工作作为负担。

(五)在“四风”方面。

主要表现在:

1、还存在浮在机关多,走进企业少。例如每年的省市百强企业评选,主要是在办公室打电话让基层商会办、企业按要求上报,没有下到企业去了解企业的实际情况。

2、对分管工作用心多,对其它工作关注少。认为只要做好了自己的分管工作就可以了,自我要求不高,对其他工作不愿花时间去做。

3、纪律观念有所松懈。存在上班迟到早退的现象,认为只有把工作做好了,其他方面可以马虎点。

(六)在严执行廉洁自律方面。

虽然一直能够严格遵守廉洁纪律、生活纪律,但有时也想现在社会发展了,物质丰富了,条件也比过去好得多了,对坚持艰苦奋斗、勤俭节约的作风有所动摇,感觉吃得好一点、穿得好一点、住得舒适一点也无可厚非;偶尔有同学朋友来访,为了面子也存在接待大手大脚的情况,虽然都是自己花钱,但事后想想也是不应该的;在一些生活细节和健康情趣的培养上做的不是十分到位,还有小节无妨大碍的模糊认识,在单位上的电灯、电脑、有时存在人走不关等浪费现象。

(七)个人事项情况:1、关于“三公经费”支出。不存在超标准接待情况。2、关于职务消费。没有违规报销差旅费和车辆交通费。3、关于人情消费。本人没有借婚丧嫁娶、乔迁新居、生病住院、过生日等机会请客敛财,按有关规定向组织报告为小儿办百日宴有关情况。4、关于住房情况。2010年在耶溪福城购买了一套124㎡的商品房,当时购价27万元;2016在金领国际西雅苑购买了一套130㎡的商品房,当时购价53万元,符合相关房产政策规定。5、关于家属从业情况。妻子蔡婷是县市监局药品股副股长,女儿周梓灵在县幼儿园读书,儿子周梓渊幼儿,不存在“吃空饷”的情况。

二、产生问题的原因分析

深刻剖析自己存在的不足,虽然问题在表面,其实根子在思想。经过认真剖析,自己感到主要有以下几个原因:

一、理想信念不够坚定

主要表现在:理论学习缺乏自觉性、主动性,在理论学习和业务学习上缺乏系统性,学习的广度和深度有所欠缺,学以致用做得不够好。在具体工作遇到困难时,战胜艰难险阻的动力和精神支柱有不牢的苗头,在面对较大难度时,有困惑、有犹豫,战胜困难的动力不足,理想信念坚守不够。

二、宗旨意识有所淡化

主要表现在:深入企业了解情况,解决实际问题不多;存在“缓口气”的想法,认为进城了,应该休息休息,这属于党的宗旨意识不强的具体表现。

三、党性修养有所欠缺

主要表现在:缺乏系统学习新理论、新方法的强烈愿望,常把业务工作当成硬任务,政治理论学习变成软任务,从而运用理论知识指导工作实践的能力就不够强。

四、政治纪律有所松懈

主要表现在不重视党性锻炼、放松了主观世界改造,致使党性不纯,大局意识弱化,公仆意识弱化。

三、整改措施

一、强化学习,在政治上做一个明白人。自觉把学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为思想建设的必修课,努力在学深弄懂、学用结合上下功夫。时刻对照理论理想、党章党纪、民心民生、先辈先进四面镜子,始终与党中央思想同心、目标同向、步调同拍。

二、坚持把自己摆进去,把职责摆进去,把工作摆进去,做一个能干人。时刻注意摆正自己的位置,进一步转变自己的工作作风,脚踏实地,做好自己的分管工作。改变等领导安排、等基层催问的被动应对状态,对于分管工作要主动上前、主动担当,认真履行好自己的工作职责,以高度负责的态度,尽心尽力把自己分管的事情做好,当好领导的参谋助手,真正把工作抓实抓细抓到位。

三、做老实人、说老实话、干老实事,做一个贴心人。放下架子,沉下身子,与非公企业家交朋友,主动下到企业去,下到扶贫点上去,学会在群众的实践中汲取智慧,善于从群众的拍砖中查找不足,面对面倾听群众诉求,心贴心感知群众冷暖,手握手破解群众难题,切实让群众的愁容越来越淡,怒容越来越少,笑容越来越多。

四、清清白白做人、干干净净做事,做一个干净人。在我看来,干净是我们每个人生命的底色。在工作中,我会从严落实中央八项规定,校准价值坐标,坚守理想信念,净化自己的生活圈、交际圈、朋友圈,正确处理好公和私、义和利、是和非、苦和乐的关系,切实做到修身慎行、怀德自重。严格要求自己,认真做好表率,同时要减少纸质文件数量,倡导节水、节电、光盘行动等好习惯。在生活中,要养成文明健康生活方式,不做表面文章,不讲求排场,不追求面子,不贪图享受,不大手大脚,做一个清清白白干干净净的人。

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